Q1 |
ツアーコンダクター（添乗員）になりたいのですが？ |
A1 |
経験者・未経験者に関わらず当社にご連絡下さい。本サイトから、登録があった場合、こちららからお電話させて頂きます。 |
|
|
Q2 |
ツアーコンダクターや旅行関連業界での仕事経験がないのですが応募できますか？ |
A2 |
ツアーコンダクターになる為には経験者であればご存知だと思いますが、大事なことは何よりも元気さと笑顔です。当社スタッフでも、様々な社会人経験の方が応募され、現在も当社スタッフとして活躍頂いています。元学校の先生・一般企業のOLさんの他、、最近では大学や専門学校の新卒の方も増えています。 |
|
|
Q3 |
採用後はどんな研修が受けられますか？ |
A3 |
未経験・無資格者の方を対象に説明させていただきますと、初めに、『旅程管理主任者』の資格を取得する前段階の研修が２日間あります。そして、資格を取得する為の研修『旅程管理指定研修』を２〜４日間受講して頂きます。その後は実際に添乗業務に就いて頂く訳ですが、添乗の合間に様々な研修や説明会を実施しております。それから海外へデビューするための『海外基礎研修』もあり、何回か近場の海外添乗を繰り返し、ヨーロッパやアメリカなど長期の海外添乗をお任せいたします。 |
|
|
Q4 |
ツアーコンダクターに適した人や、逆に適さない人はいますか？ |
A4 |
ツアーコンダクターとは、いはばサービス業の頂点とも言うべき仕事です。様々な人と接する機会があるため、全てのお客様にご満足頂かなければなりません。一般常識はもちろんの事、気配りやお話が好きな方がツアーコンダクターとして向いているかと思います。また、向かない人は、責任感のない人、自分勝手な人だと思います。何よりも、笑顔でお話好きな人は、必ずお客様にも好かれるかと思います。自分も旅行を楽しむ為にも、元気で挨拶よくお客様と接する事がより充実した添乗ライフを楽しむことが出来ると思います。 |
|
|
Q5 |
採用後の就業形態はどんな感じですか？ |
A5 |
会社へは毎日出社する必要性はありません。年間のスケジュールを採用後、事務所で話し合い、休みの希望を１ヶ月前に事前申告して頂き、それ以外の日で、その方の経験や能力にあった仕事をアサインしていきます。アサインの連絡は、メール・電話でやり取りし、その後、担当者との打ち合わせ、添乗、精算の流れで業務を進めていきます。給与体系は、日当月給制になり、添乗日当と打ち合わせ・精算日の日当・交通費を精算付加した物が給与として支払われます。
|
|
|
| さいごに |
| 添乗業務は、大変やりがいのある仕事の反面、肉体的・精神的に非常に疲労がつきまとう仕事です。しかし、その割にはその労働に対しての対価は特に恵まれたものではありませんでした。
近年では、その苛酷な労働環境を改善すべく様々な活動が、会社単位・業界単位で見直されています。
当社にいたっても、働かれる皆様の満足があってこそ、安心して生活が出来、仕事にも打ち込むことが出来ると信じております。
当社では、現在新事業プロジェクトを推進しており、皆様の労働環境の改善と、プロジェクト推進スタッフとしての皆様のお力を活かせる環境を整えております。
当社は、常に新しいことに挑戦し、何よりも当社で働かれる皆様の満足・キャリアアップ、能力開発に重点を置き、皆様と共に成長できる会社を目指しております。
私どもと共に、添乗業務だけという範囲ではなく、大きな枠であなたの『力』活かしてみませんか？ |
| あなたの当社へのへのご参加お待ちしております。 |
添乗員登録フォームへ |
その他ご不明な点・ご質問等ございましたら下記連絡先まで連絡下さい。 |
| |
